Инсталирайте приложението и използвайте купон с отстъпка до 15% за избрани продукти!
Имам въпрос? 07001 3020
Engelbert Strauss to niemiecka marka Premium odzieży roboczej i akcesoriów z branży BHP znana z niespotykanego komfortu użytkowania połączonego z funkcjonalnością i wykonaniem. Ubrania robocze z firmy Engelbert Strauss cechuje niezwykła jakość i trwałość oraz nowoczesny design. Większość ubrań roboczych od Engelbert Strauss tworzy niesamowite kolekcje odzieży roboczej nadającej się również do użytku codziennego.
Krótkie spodenki robocze renomowanej niemieckiej firmy Engelbert Strauss model Pixel, to nowoczesność, wygoda i najwyższa jakość. Niecodzienny wzór, ciemny kolor - idealne rozwiązanie by ukryć lekkie zabrudzenia na spodniach. Ergonomiczny krój ze sportową nowoczesną sylwetką wraz z elastycznym pasem Flexbelt to produkt niemal idealny. Dodatkowo szlufki na pasek, a także szlufki z rzepami do toreb. Potrójne szwy gwarantują że spodenki wiele wytrzymają. Duża ilość przydatnych kieszeni: dwie boczne i dwie tylne wzmocnione Cordurą, a także kieszeń na telefon komórkowy. Wzmocniona została również kieszonka na miarkę i wielokomorowa kieszeń na udzie.
Cechy produktu:
✔️ Materiał 65% poliester / 35% bawełna
✔️ Wysoka gramatura ok. 245 g/m²
✔️ Pas Flexbelt elastycznymi wstawkami po bokach
✔️ Głęboko wycięte kieszenie
✔️ Dwie pojemne kieszenie na pośladkach ze wstawkami z tkaniny CORDURA
✔️ Funkcjonalna kieszeń na calówkę
✔️ Wieloczęściowa kieszeń udowa z kieszonką na telefon komórkowy i dużą kieszenią mieszkową
✔️ Szerokie szlufki na pasek i torbę
✔️ Potrójne szwy w wewnętrznej części nogawek
✔️ Bardzo dobra jakość i solidne wykonanie
✔️ Temperatura prania: 60°C
W ostatnim czasie firma Engelbert Strauss dokonała rebrandingu tj. m.in zmiany loga. W związku z tym część spodni posiada jeszcze stare logo a część otrzymało już nowe, odświeżone logo.
Polecamy również akcesoria marki Engelbert Strauss które można znaleźć w naszych pozostałych ofertach m.in. nakolanniki, paski, torby narzędziowe, uchwyt na rękawice.
